张家界市武陵源区委编办多措并举助推智慧景区发展

近年来，武陵源区委编办从加速旅游智慧化、产业化、人才多元化等方面着力，为推动智慧景区发展提供了有力的机构编制保障。

助力旅游智慧化，促进旅游资源数字整合。强化党对文化旅游工作的集中统一领导，将原区旅游工作委员会调整为区委旅游工作委员会，区委主要领导任亲自挂帅，加强党对旅游工作的全面领导。2023年以来，共召开区委旅工委会议12次，较好地统筹协调解决智慧景区建设、旅游接待、产业发展等重大问题。完善旅游高质量发展数字化转型工作机制，设立张家界元宇宙研究中心等机构，对景区进行“智慧”改造，有效支持景区管理、品牌建设和业态完善发展。同时，为保障智慧旅游和智慧景区建设人员力量，近三年以来，通过核减职能减少、工作任务不饱和单位人员编制，为涉旅部门调剂事业编制19名，助推旅游数字化平台建设，促进“张家界一机游”旅游平台建设得到长效发展。

助力旅游产业化，推动景区产业转型升级。为助推“十四五”期间成功创建国家级旅游度假区，设立索溪峪旅游度假区事务中心，为区政府办所属事业单位，有效支持景区管理、品牌建设和业态发展。采取“撤一建一”的方式，设立武陵源区新经济产业事务中心，为区政府办所属副科级事业单位，从区级范围内统筹调剂事业编制，为企业排忧解难，全力营造优良的营商环境。着力打造文旅宣传矩阵，整合区域公共媒体资源，设立宣传事业发展中心，为建设“新武陵源”数字化新媒体提供保障，为智慧旅游提供现实支撑。

助力人才多元化，打造数字发展“智力引擎”。为进一步盘活用好机构编制资源，做好引才、育才、用才、留才工作，出台《事业单位人才专项编制管理办法》《区直事业周转编制管理办法》，建立区级人才“蓄水池”，做好文旅领域人才用编保障。近两年来，为涉旅部门引进高学历人才15名，促进服务旅游发展队伍结构年轻化、专业化。注重人才生态培育，主动服务旅游行业发展，全力保障旅游职业人才培养。为区旅游职业学校补充专业教师20名，与湖南师范大学、湘潭大学等省内8所高校签订战略合作框架协议，进一步为武陵源旅游优质发展提供智力支撑。（张家界市武陵区委编办供稿）